sábado , 11 mayo 2024
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CODHEY rechaza la discriminación laboral por el embarazo

 

 

José Enrique Goff Ailloud,  presidente de la Comisión de Derechos Humanos en Yucatán (CODHEY), hizo un exhorto al sector empresarial para evitar la discriminación laboral por embarazo; la Comisión Nacional de Derechos Humanos (CNDH), emitió una alerta y recomendaciones para evitar la violencia obstétrica, misma que había sido expuesta anteriormente por la CODHEY.

Goff Allioud explicó que esas recomendaciones se dieron hace dos años y hasta ahora ha sido aceptada favorablemente, ya que han disminuido las denuncias por violencia obstétrica; aseguró que ninguna mujer debe sufrir ningún tipo de violencia durante y después del embarazo, incluyendo el sector laboral.

“Estas recomendaciones fueron aceptadas, y hoy se construye un nuevo hospital materno infantil, lo que sin duda abonará a garantizarle  a las mujeres su derecho a la salud”, dijo.

Asimismo, mencionó que la primera muestra de violencia y discriminación laboral de este tipo, radica en tener que realizarse pruebas de embarazo como requisito para la adquisición de un empleo; Goff Allioud invitó a todas las mujeres en condiciones de embarazo, que se sientan agredidas, violentadas, o privadas de sus derechos, a acudir a la comisión y denunciar esos actos para que se pueda llegar a una resolución.

“Aquí creemos que tenemos que seguir trabajando en este tema para buscar generar esta cultura de respeto hacia las mujeres y no discriminación, sin embargo también reconocemos que la mujer ha ido ganando terreno en el ámbito laboral, hay que seguir trabajando buscando el empoderamiento y seguramente vamos a llegar a este punto en el que las mujeres sean un sector productivo importante, en el que tratemos de evitar esta discriminación y que desde luego no sea impedimento el tema de los hijos para poder desarrollarse plenamente”,  concluyó.

 

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