{"id":127344,"date":"2020-06-05T20:29:04","date_gmt":"2020-06-06T01:29:04","guid":{"rendered":"http:\/\/visionpeninsular.com\/mid\/?p=127344"},"modified":"2020-06-05T21:06:08","modified_gmt":"2020-06-06T02:06:08","slug":"analisis-sobre-disposiciones-laborales-decretadas-con-relacion-al-covid-19","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/visionpeninsular.com\/mid\/analisis-sobre-disposiciones-laborales-decretadas-con-relacion-al-covid-19\/","title":{"rendered":"An\u00e1lisis Sobre Disposiciones Laborales Decretadas con Relaci\u00f3n al Covid-19"},"content":{"rendered":"\n

S\u00edntesis de Mesa Panel<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

El pasado 20 de mayo, dentro del ciclo de exposiciones magistrales organizadas por el Colegio de Posgraduados en Derecho de Yucat\u00e1n (CPDY),<\/strong>\u201d en el Conversatorio online, con enfoque multidisciplinario, titulado \u201cRetos jur\u00eddicos e institucionales  en la lucha contra el COVID-19 en Yucat\u00e1n\u201d<\/strong>, tuvo lugar el cuarto Conversatorio que llev\u00f3 por t\u00edtulo: \u201cAn\u00e1lisis sobre disposiciones laborales decretadas con relaci\u00f3n al COVID-19<\/b>. <\/p>\n\n\n\n

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En esta ocasi\u00f3n, los Maestros Lizbeth Vanesa Ancona Xiu; Yara Elizabeth Arceo May y Pedro Poot Medina<\/strong>, con su vasta experiencia en el \u00e1rea laboral emitieron diversas opiniones que sin duda alguna hicieron reflexionar a quienes virtualmente presenciaron el desarrollo del tema abordado.<\/p>\n\n\n\n

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La mesa panel tuvo como moderadora a la Maestra Lissy Violeta Mena Lara, miembro del Colegio de Posgraduados y actual Presidenta del Colegio de la Academia Mexicana de Derecho de la Seguridad Social en Yucat\u00e1n.<\/p>\n\n\n\n

En primer lugar se le otorg\u00f3 el uso de la palabra a la Maestra Lizbeth Vanesa Ancona Xiu, abogada postulante, quien grosso modo <\/em>refiri\u00f3 la importancia de proteger la vida y la salud como derecho humano primordial, para lo cual el Estado deber\u00e1 crear verdaderas pol\u00edticas p\u00fablicas que reorienten el gasto p\u00fablico, y de esta forma se ayude a mitigar los da\u00f1os causados por esta crisis sanitaria, as\u00ed como en lo econ\u00f3mico y laboral.<\/p>\n\n\n\n

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De igual manera se\u00f1al\u00f3 la necesidad de crear un ingreso vital de emergencia de car\u00e1cter universal debido al desempleo, como consecuencia de esta pandemia, tanto en la econom\u00eda formal como informal, fortaleciendo los sistemas de protecci\u00f3n social y de salud, que con esa pandemia demuestran ser ineficaces para responder id\u00f3neamente, dando la oportunidad de reformarlos, reinventarlos y cumplimentarlos para la defensa de la vida y la salud de los mexicanos.<\/p>\n\n\n\n

Seguidamente la Maestra Yara Elizabeth Arceo May, abogada postulante, refiri\u00f3 la necesidad de que las autoridades laborales funcionaran en guardias para la recepci\u00f3n de demandas, elaboraci\u00f3n de convenios y otro tipo de requerimientos colectivos, adem\u00e1s de huelga, toda vez que durante la contingencia se dej\u00f3 de lado las medidas de prevenci\u00f3n al respecto, lo que representa que los plazos para las audiencias se sigan postergando.<\/p>\n\n\n\n

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Asimismo, manifest\u00f3 la importancia de que en la Ley Federal del Trabajo se aclare  el significado y alcances legales del t\u00e9rmino contingencia sanitaria, ya que en la declaratoria emitida por autoridades federales hicieron alusi\u00f3n a emergencia por causas de fuerza mayor, por lo que es necesario realizar una distinci\u00f3n o aclaraci\u00f3n en el caso.<\/p>\n\n\n\n

Finalmente plante\u00f3 la necesidad de adicionar a la Ley del IMSS, el pago de cuotas en supuestos como el actual.<\/p>\n\n\n\n

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En cuanto al Maestro Pedro Poot Medina, Servidor P\u00fablico e investigador, \u00faltimo de los participantes de la mesa panel, se\u00f1al\u00f3 que en materia laboral la situaci\u00f3n que enfrentan los trabajadores as\u00ed como los patrones o empresarios de las grandes, medianas,  peque\u00f1as y micro empresas, frente al corona virus, ha superado la expectativa jur\u00eddica, no solo en M\u00e9xico sino en todo el mundo, puesto que la mayor\u00eda de las legislaciones laborales, no prev\u00e9n contingencias o situaciones como la que enfrentan el d\u00eda de hoy, ya que al prolongarse en el tiempo los efectos de la Pandemia la normatividad laboral se ha visto rebasada, dejando en estado de indefensi\u00f3n a los trabajadores, se\u00f1alando de igual manera, que no existen disposiciones que regulen los derechos de los trabajadores con alguna discapacidad.<\/p>\n\n\n\n

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A trav\u00e9s de las tres intervenciones y de las preguntas intercaladas del p\u00fablico, los ponentes fueron coincidentes en cuanto a la necesidad de una adecuaci\u00f3n laboral y en materia de seguridad social, para prever circunstancias excepcionales como los de la Pandemia que impera actualmente, a efecto de mitigar sus efectos en los sectores productivos, econ\u00f3micos, laborales y de salud.<\/p>\n\n\n\n

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Finalmente, el Presidente del CPDY, el Dr. Jimmy Humberto Mart\u00ednez Rodr\u00edguez, remarc\u00f3 la importancia de la realizaci\u00f3n de estos ejercicios acad\u00e9micos, con la amplia participaci\u00f3n de destacados acad\u00e9micos del Estado, siempre abonando al conocimiento, la seguridad, la profesionalizaci\u00f3n y el estado de bienestar de los Yucatecos.<\/p>\n